7月16日，集團2021年年中總結會(huì )在青島召開(kāi)，董事長(cháng)薦世新，常務(wù)副總蓋淑娥，各大區市場(chǎng)總經(jīng)理、營(yíng)運總經(jīng)理，各職能中心總經(jīng)理，以及各大區職能部門(mén)經(jīng)理和區域經(jīng)理共同參加了會(huì )議。

▲會(huì )議現場(chǎng)

       受疫情影響，本次年中總結會(huì )是集團近兩年來(lái)組織的第一次大型線(xiàn)下會(huì )議。2021年上半年，集團發(fā)展勢頭強勁，并不斷有新的管理層加入。此次大會(huì )主旨是展現亮點(diǎn)，增進(jìn)交流，碰撞激情。會(huì )上，各大區、各中心匯報了上半年工作成績(jì)，領(lǐng)導給予點(diǎn)評，并提出指導意見(jiàn)。

       自信，昂揚邁步前行。領(lǐng)導表示，2021年，在大家共同努力下，健力源的體量和業(yè)績(jì)已經(jīng)達到行業(yè)絕對領(lǐng)先位置。我們不能自傲，但是一定要充滿(mǎn)信心。未來(lái)三年，公司發(fā)展勢頭會(huì )更加迅猛，將進(jìn)一步加大人才引進(jìn)和培養力度。管理者的思想和理念同樣要迅速匹配公司發(fā)展速度，滿(mǎn)懷自信，勇往直前。

       自省，提升思想高度。領(lǐng)導認為，商場(chǎng)如戰場(chǎng)，強者為王，勝者為王。管理人員必須提升思想高度，遇到問(wèn)題絕不能抱怨，找理由，首先要進(jìn)行自我反思。市場(chǎng)部門(mén)不能抱著(zhù)“走過(guò)場(chǎng)”的心態(tài)做市場(chǎng)，必須重視并抓住任何一次展示公司的機會(huì )；營(yíng)運部門(mén)要用心用情對待客戶(hù)，感動(dòng)客戶(hù)，時(shí)刻把“客戶(hù)至上”“客戶(hù)永遠是對的”服務(wù)意識放在心里。

       自勵，努力奮斗不息。領(lǐng)導指出，工作中問(wèn)題和挑戰必然存在，偶然和被動(dòng)的情況也不可避免，在挫折面前絕不能退卻，務(wù)必保持積極進(jìn)取的心態(tài)，快速反應，馬上行動(dòng)。尤其是市場(chǎng)工作，要發(fā)揚“一根筋”的精神，鍥而不舍，久久為功。市場(chǎng)和營(yíng)運部門(mén)只有拿出百分百的努力，才能開(kāi)拓市場(chǎng)、做好市場(chǎng)、穩固市場(chǎng)。

       自強，認真練好內功。領(lǐng)導強調，員工的專(zhuān)業(yè)度和穩定性至關(guān)重要。各部門(mén)人員的業(yè)務(wù)水平還有很大提升空間，要積極主動(dòng)全方位學(xué)習業(yè)務(wù)知識，爭取成為業(yè)內行家熟手。同時(shí)，員工流失率必須進(jìn)一步降低，管理者務(wù)必高度重視，認真分析，常抓不懈，在日常工作中與員工多談心、多交心，給予員工更多幫助和關(guān)懷。

▲薦董講話(huà)

       薦世新董事長(cháng)在會(huì )議最后作了總結講話(huà)，薦董對集團2020年防疫工作以及2021年上半年的工作成績(jì)給予充分肯定，并重點(diǎn)對健力源的核心競爭力進(jìn)行解讀，對企業(yè)文化給予新的詮釋?zhuān)岢隽恕罢胁?、用才、?ài)才、育才”四大人才理念和“信心、真心、用心、細心、匠心、耐心、暖心”七大服務(wù)理念，充分體現了集團對人才的高度重視和以客戶(hù)為中心的服務(wù)宗旨。薦董表示，2021年，集團已經(jīng)開(kāi)始加速前進(jìn)，我們一定要打造更加強大而穩定的人才隊伍，推動(dòng)集團快速發(fā)展；我們一定要有決心和勇氣，隨時(shí)接受客戶(hù)的監督，不斷改變創(chuàng )新，進(jìn)一步提升客戶(hù)滿(mǎn)意度和品牌認可度。我相信健力源未來(lái)可期，讓我們共同努力，創(chuàng )造集團更加光輝燦爛的明天！